الفصل الأول - الأحكام العامة
المادة 1. نطاق التنظيم والموضوعات المطبقة
1. ينص هذا النظام على ضبط السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في التحقيق والملاحقة القضائية والمحاكمة (المشار إليها فيما يلي بأنشطة التقاضي) وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة المتعلقة بالتحقيق والملاحقة القضائية والمحاكمة وتنفيذ الأحكام (المشار إليها فيما يلي بالأنشطة الأخرى ذات الصلة).
2. تسري هذه اللائحة على لجان الحزب ومنظمات الحزب وأعضاء الحزب والهيئات والمنظمات والأفراد المختصين (يشار إليهم مجتمعين بالهيئات والمنظمات والأفراد المختصين) في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
بانوراما الجلسة الختامية للمؤتمر المركزي الثامن، الفصل الدراسي الثالث عشر، صباح يوم 8 أكتوبر/تشرين الأول 2023. تصوير: فونغ هوا/وكالة الأنباء الفيتنامية
المادة 2. تفسير المصطلحات
في هذه اللائحة، يتم تفسير المصطلحات التالية على النحو التالي:
1. تشمل أنشطة التقاضي والتنفيذ ما يلي: تلقي ومعالجة المعلومات المتعلقة بالجرائم، وبدء القضايا الجنائية والتحقيق فيها وملاحقتها ومحاكمتها؛ حل القضايا الإدارية والقضايا المدنية والإفلاس؛ النظر والبت في تطبيق التدابير الإدارية في المحكمة؛ تنفيذ الأحكام والقرارات القضائية وفقاً لأحكام القانون الجنائي والإداري والمدني والإفلاس ومعالجة المخالفات الإدارية وتنفيذ الأحكام.
2. تشمل الأنشطة الأخرى المتعلقة بالتقاضي وتنفيذ الأحكام (الأنشطة الأخرى ذات الصلة) ما يلي: التقييم، وتقييم الأصول، والمزايدة، والمزاد؛ التصديق والتوثيق؛ ترجمة؛ الدفاع والمساعدة القانونية وحماية حقوق ومصالح الضحايا والمتقاضين المشروعة؛ التوفيق والحوار في المحكمة؛ المحضر، تنسيق التنفيذ، العفو؛ المساعدة القانونية المتبادلة والتعاون الدولي الآخر؛ التعامل مع الاقتراحات وردود الفعل والشكاوى والإدانات؛ حماية المبلغين عن المخالفات والشهود والضحايا وغيرهم من المشاركين في الإجراءات.
3. السلطة في أنشطة التقاضي والتنفيذ هي سلطة الهيئات والمنظمات والأفراد في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي والتنفيذ وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
4. استغلال المنصب والسلطة في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام هو فعل وكالة أو منظمة أو شخص يتمتع بالسلطة في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة لتحقيق مكاسب شخصية أو دوافع شخصية أخرى، والاستفادة من المنصب والسلطة المعينة للتصرف ضد الواجبات الرسمية (عدم أداء المهام أو الواجبات الموكلة) في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
5. إساءة استخدام المنصب والسلطة في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام هو فعل وكالة أو منظمة أو شخص يتمتع بالسلطة في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة لتحقيق مكاسب شخصية أو دوافع شخصية أخرى، باستخدام المنصب والسلطة للقيام بأشياء تتجاوز نطاق المنصب والسلطة المعينة.
6. إساءة استخدام السلطة في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام هي فعل وكالة أو منظمة أو شخص يتمتع بالسلطة في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة لتحقيق مكاسب شخصية أو دوافع شخصية أخرى تتجاوز السلطة المعينة، وتنتهك الواجبات العامة في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
7. الفساد في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام هو فعل الشخص الذي يشغل منصبًا وسلطة في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة والذي استغل منصبه وسلطته وأساء استخدام سلطته لتحقيق مكاسب شخصية.
8. السلبية في أعمال التقاضي والتنفيذ هي عمل من أعمال الانحطاط في الفكر السياسي والأخلاق وأسلوب الحياة وانتهاك الأنظمة والقواعد والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك والتنفيذ غير السليم لسياسات الحزب ولوائحه وقوانين الدولة.
9. إن السيطرة على السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في أنشطة التقاضي والتنفيذ هي استخدام الآليات والتدابير لضمان التنفيذ الصارم لسياسات الحزب ولوائحه وقوانين الدولة ومبادئها ولوائح العمل والقواعد والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك؛ منع وكشف ووقف ومعالجة الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
10. تشمل أفراد الأسرة الزوج (الزوجة)؛ الوالدين البيولوجيين، الوالدين بالتبني، مقدمي الرعاية المباشرة؛ الأب البيولوجي، الأم، الأب المتبني، الأم، الوالد الحاضن المباشر للزوجة (الزوج)؛ الطفل البيولوجي، الطفل المتبنى، زوجة الابن، صهر الابنة؛ إخوة؛ أخ، أخت، شقيق الزوجة (الزوج).
11. يشمل الأقارب الأشخاص الذين تربطهم علاقات عائلية؛ الأجداد؛ أجداد أجدادنا؛ عم لأب، خال لأم، عمة لأب، عمة لأب، ابنة أخ لأب.
المادة 3. مبادئ ضبط السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في أنشطة التقاضي والتنفيذ
1. ضمان القيادة والتوجيه المركزي الموحد الوثيق والشامل للحزب؛ الإشراف على الهيئات والممثلين المنتخبين، وجبهة الوطن الفيتنامية، وأجهزة إنفاذ القانون، والمنظمات الاجتماعية والسياسية والشعبية على أنشطة التقاضي، وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
2. التأكد من أن كافة السلطات تخضع لرقابة صارمة من خلال آليات محددة وتلتزم بالمسؤوليات. مع القوة تأتي المسؤولية؛ كلما زادت القوة، كلما زادت المسؤولية.
3. ضمان الاستقلال والموضوعية والالتزام بالقوانين والأنظمة وقواعد العمل والعمليات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك للوكالات والمنظمات والأشخاص المختصين في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
4. ضمان الدعاية والشفافية فيما يتعلق بمساءلة الهيئات والمنظمات والأشخاص المختصين في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
5. الكشف في الوقت المناسب، والوقاية والمعالجة الصارمة لجميع الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة، وإساءة استخدام السلطة، والفساد والسلبية في التقاضي، وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة، دون مناطق محظورة أو استثناءات.
6. الالتزام بسياسات الحزب ولوائحه والأنظمة القانونية ذات الصلة.
المادة 4. محتويات ضبط الصلاحيات والوقاية من الفساد والسلبية ومكافحتهما في أنشطة التقاضي والتنفيذ
1. السيطرة على قيادة وتوجيه وتنظيم تنفيذ سياسات ولوائح الحزب وقوانين الدولة ولوائح العمل والقواعد والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك وأعمال مكافحة الفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
2. مراقبة أداء المهام والصلاحيات للأجهزة والمنظمات والأشخاص المختصين في قيادة وتوجيه وتنفيذ أعمال التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
المادة 5. أساليب ضبط السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في أنشطة التقاضي والتنفيذ
1. قيادة وتوجيه وتقديم المشورة بشأن تطوير وإصدار وتنفيذ سياسات الحزب ولوائحه وقوانين الدولة واللوائح التنفيذية والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك للسيطرة على السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
2. قيادة وتوجيه وتنفيذ النقد الذاتي والنقد، والمسؤولية المثالية، والدعاية، والشفافية، والمساءلة، وغيرها من التدابير للسيطرة على السلطة، ومنع الانتهاكات والفساد والسلبية؛ معالجة الالتماسات والتأملات والشكاوى والإدانات في الدعاوى القضائية وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ التفتيش الذاتي، والكشف عن المخالفات والفساد والسلبية ومنعها ومعالجتها داخل الهيئات والمنظمات المختصة التي تقوم بالملاحقة القضائية وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
3. قيادة وتوجيه أنشطة الهيئات والمنظمات المختصة لإجراء الإجراءات وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة؛ بناء وتكميل الهيكل التنظيمي والكوادر وأعضاء الحزب والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام في هذه الأجهزة.
4. التحقق والإشراف والتفتيش والتدقيق والإشراف على أداء الواجبات والصلاحيات؛ الالتزام بسياسات الحزب ولوائحه، وقوانين الدولة، وأنظمة العمل، والقواعد، والإجراءات المهنية، والمعايير الأخلاقية، وقواعد السلوك؛ معالجة الالتماسات والتأملات والشكاوى والإدانات وتنفيذ التدابير اللازمة لمنع ووقف ومعالجة الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
5. قيادة وتوجيه التعامل مع القضايا والحوادث وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة. طلب التفتيش والفحص والتدقيق والمراجعة لقرارات الهيئات والمنظمات والأشخاص المختصين في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقاً لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
الفصل الثاني - ضبط السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في الإجراءات وتنفيذ الأحكام
المادة 6. أفعال الاستغلال وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استعمال السلطة والفساد والسلبية في أنشطة التقاضي والتنفيذ
1. قيادة وتوجيه وتقديم المشورة وإصدار الوثائق المخالفة لسياسات الحزب ولوائحه وقوانين الدولة في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
2. عدم تنفيذ أو عدم التنفيذ السليم أو غير الكامل لسياسات الحزب وأنظمته وقوانين الدولة ولوائح العمل والقواعد والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك والواجبات والخدمات العامة في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
3. الافتقار إلى المسؤولية، وضعف القيادة والإدارة مما يؤدي إلى المخالفات، وإساءة استخدام المنصب والسلطة، وإساءة استخدام السلطة، والفساد، والسلبية في التقاضي، وتنفيذ الأحكام، وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
4. التغطية على الانتهاكات والتغاضي عنها والمساعدة عليها ومعالجتها بشكل غير سليم، واستغلال المناصب والصلاحيات والسلطة والفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
5. التدخل أو العرقلة أو التأثير بشكل يخالف لوائح الحزب وقوانين الدولة فيما يتعلق بالتقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة، وفي أنشطة التفتيش والإشراف والمراجعة التي تقوم بها لجان الحزب والمنظمات الحزبية والهيئات الاستشارية والداعمة للحزب والهيئات الوظيفية، وفي الأنشطة الرقابية للهيئات المنتخبة والممثلين وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية والشعب فيما يتعلق بالتقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
6. توجيه أو إجبار المرؤوسين على إخفاء أو عدم الإبلاغ أو الإبلاغ بشكل كاذب أو عدم تنفيذ أو عدم تطبيق اللوائح والإجراءات المهنية بشكل صحيح مما يؤدي إلى نتائج غير صحيحة في تلقي ومعالجة المعلومات حول الجرائم وبدء الملاحقة والتحقيق والمقاضاة والمحاكمة وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
7. عدم استلام أو تداول أو استلام أو تداول بشكل غير قانوني، معلومات عن الجرائم، أو رفع الدعاوى القضائية لحل القضايا الإدارية، أو القضايا المدنية، أو طلبات حل القضايا المدنية، أو الإفلاس، أو تنفيذ الأحكام.
8. إخفاء أو تحريف أو حذف أو تسريب معلومات عن الجرائم أو تزوير السجلات أو الوثائق أو إتلاف الأدلة أو المعروضات بطريقة غير قانونية.
9. إصدار قرار بإحالة الدعوى أو قرار بعدم إحالة الدعوى أو قرار بإحالة المتهم أو عدم إصدار قرار بإحالة المتهم أو قرار بالموافقة أو قرار بإلغاء قرار غير مشروع بإحالة المتهم؛ عدم محاكمة شخص مذنب أو محاكمة شخص بريء أو إصدار حكم أو قرار غير قانوني.
10. قرار تطبيق أو تغيير أو إلغاء التدابير الوقائية أو التدابير القسرية أو التدابير القضائية أو تغيير الجريمة أو العقوبة أو الإعفاء من العقوبة أو تخفيفها أو الإعفاء من المسؤولية الجنائية أو المدنية أو تخفيفها أو تعليق أو إيقاف تسوية القضية أو الواقعة مؤقتاً أو تحويل القضية أو دمج القضايا أو فصلها بصورة غير قانونية.
11. التعذيب أو انتزاع الاعترافات أو التحريض عليها أو توجيه أو تنظيم الاعترافات ضد المتهم؛ الضغط على المتقاضين أو المشاركين الآخرين في الإجراءات أو اقتراحهم لتقديم وثائق أو بيانات أو عروض غير موضوعية أو غير صادقة.
12. تأخير أو إطالة مدة التقييم وتقدير القيمة للأصول بالمخالفة لأحكام القانون؛ - تجنب أو إطالة المدة المخصصة لتقديم الوثائق المطلوبة للتقييم أو التقييم عمداً، أو تقديم وثائق مزورة؛ إبرام تقييم أو تقييم أصول غير صحيح أو رفض إبرام تقييم أو تقييم أصول مخالفًا للقانون.
13. استغلال حق طلب التقييم أو طلب تثمين العقار أو حق طلب تقديم السجلات والوثائق أو حق إعادة ملف القضية لمزيد من التحقيق أو حق إلغاء الحكم لإعادة التحقيق أو حق الاستئناف أو المراجعة أو إعادة المحاكمة أو حق طلب تفسير الحكم لإطالة أمد حل القضية أو الواقعة أو تنفيذ الحكم لتحقيق منفعة شخصية.
14. اقتراح وإقرار تأجيل أو تعليق تنفيذ عقوبة السجن مؤقتاً، وإعفاء أو تخفيض تنفيذ عقوبة السجن، والإفراج المبكر المشروط عن السجناء، وتقصير مدة المراقبة للشخص الذي يقضي عقوبة مع وقف التنفيذ، والنظر في واقتراح العفو غير القانوني.
15. تنفيذ حكم عمدا على خلاف مضمون حكم أو قرار أصبح نافذا قانونا، أو الامتناع عن إصدار قرار بتنفيذ حكم، مما أدى إلى تأخير أو إطالة أجل الفصل في تنفيذ الحكم بشكل غير قانوني؛ - اتخاذ الإجراءات الأمنية، والإجراءات الطارئة المؤقتة، وتنفيذ الأحكام إجباريا، والتواطؤ مع وحدات التقييم، وطرح الأصول في المزاد العلني لتقييد المشترين، وقمع الأسعار، وخفض أسعار الأصول الخاضعة للتنفيذ غير القانوني للأحكام.
16. المخالفة العمدية لقواعد الختم، وفتح الختم، وحجز الأموال، وتجميد الحسابات، وحجز الأدلة وحفظها والتعامل معها، والأموال المحتجزة مؤقتاً، والأموال الخاضعة لتنفيذ الأحكام.
17. عرقلة أنشطة المدافعين عن الحقوق والمصالح المشروعة للضحايا والمتقاضين بشكل غير قانوني؛ الدفاع عن النفس وطلب الدفاع وحماية الحقوق والمصالح المشروعة أو ممارسة حق الشكوى والإبلاغ وغيرها من حقوق الضحايا والخاضعين لتنفيذ الأحكام والمتقاضين والمتهمين والأشخاص الذين يقضون عقوبات والأشخاص الخاضعين لتنفيذ الأحكام وفقاً لأحكام القانون.
18. استشارة المتهمين والسجناء والاتصال بهم ومخاطبتهم وحل الأمور التي لا تتفق مع الأنظمة الخاصة بالزيارة والمقابلة والتواصل معهم؛ التسبب في مشاكل أو مضايقة للمتهم أو الشخص الذي يقضي العقوبة أو الشخص الذي يخضع للعقوبة أو الضحية أو الشخص الذي يقضي العقوبة أو الأطراف أو أقاربهم لتحقيق مكاسب شخصية أو دوافع شخصية أخرى.
19. استغلال العمل المتعلق بأسرار الدولة أو أسرار العمل لتحقيق مكاسب شخصية أو دوافع شخصية أخرى؛ توجيه أو تقديم أو الكشف عن المعلومات أو السجلات أو الوثائق المتعلقة بقضية أو حادثة على نحو يتعارض مع لوائح الحزب وقوانين الدولة.
20. استغلال المنصب والسلطة والنفوذ للاستيلاء على الممتلكات؛ استغلال النفوذ على أصحاب السلطة أو السلطة أو تزوير العمل للحصول على فوائد في الدعاوى القضائية أو تنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
21. استغلال المنصب أو السلطة أو النفوذ أو إساءة استخدامهما لفرض أو إضفاء الشرعية على أفعاله أو قراراته غير القانونية أو لحل أموره الشخصية في التقاضي أو تنفيذ الأحكام أو غير ذلك من الأنشطة ذات الصلة.
22. تلقي الهدايا (المنافع المادية والمعنوية) بأي شكل من الأشكال بما يخالف أنظمة الحزب وقوانين الدولة؛ - إعطاء هدايا (بشكل مباشر أو غير مباشر بأي شكل من الأشكال) للتأثير أو التأثير على الأشخاص المختصين في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة، وتحريف نتائج معالجة المعلومات حول الجرائم والمحاكمة والتحقيق والمقاضاة والمحاكمة وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
23. السماح عمدا لأقاربه وأقارب آخرين باستغلال منصبه في العمل أو لقبه أو سلطته لتحقيق مكاسب شخصية أو المشاركة في الدفاع أو تقديم المشورة القانونية في قضية أو مسألة يوجه لحلها أو يحلها بشكل مباشر.
24. الفشل المتعمد في حل أو عدم تنفيذ أو حل أو تنفيذ غير صحيح أو عرقلة حل التوصيات والتأملات والشكاوى والإدانات والطلبات في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
25. إفشاء المعلومات أو التهديد أو الانتقام أو قمع الأشخاص الذين يقدمون توصيات أو يعكسون أو ينددون أو يوجهون اتهامات أو يبلغون أو يقدمون معلومات عن الأفعال الفاسدة والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة في نطاق الإدارة والمسؤولية الموكلة إليهم.
26. التهديد أو الانتقام أو القمع أو الرشوة للأشخاص الذين يبلغون عن الجرائم أو الفساد أو الأفعال السلبية المتعلقة بهم أو بأفراد أسرهم أثناء عملية حل القضايا أو الوقائع أو تنفيذ الأحكام.
27. استغلال المنصب أو السلطة أو النفوذ أو إساءة استخدامه في تطبيق التدابير المهنية لانتهاك الحقوق والمصالح المشروعة للمنظمات والأفراد؛ الاستخدام غير المشروع للمعلومات والوثائق التي تم جمعها من خلال الإجراءات المهنية.
28. أعمال الاستغلال واستغلال المنصب والسلطة وإساءة استعمال السلطة والفساد وغيرها من الأعمال السلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقاً لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
المادة 7. مسؤوليات لجان الحزب والمنظمات في السيطرة على السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في أنشطة التقاضي والتنفيذ
في نطاق الوظائف والمهام والصلاحيات الموكلة إليها، يجب على لجان الحزب والمنظمات الحزبية أن تقود وتوجه تنفيذ المحتويات التالية:
1. تقديم المشورة بشأن تطوير وتأسيس وتنفيذ سياسات الحزب ولوائحه وقوانين الدولة المتعلقة بالتقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ تطبيق آليات صارمة لضبط السلطة ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
2. مراجعة وتنقيح واستكمال وتطوير وتنفيذ لوائح العمل والقواعد والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك بشكل صارم؛ ضمان استقلال وموضوعية وامتثال المحققين والمدعين العامين والقضاة وموظفي التنفيذ وغيرهم من الأشخاص المختصين في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
3. التنفيذ الدقيق لقرارات وطلبات وتوصيات الجهات والمنظمات والأفراد المختصة في الدعاوى وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ إلغاء أو تغيير القرارات الإجرائية وتنفيذ الأحكام والاستنتاجات غير القانونية على الفور؛ طلب، والتوصية، والاحتجاج لدى الجهات المختصة والمنظمات والأفراد لإعادة النظر في الإجراءات والقرارات والاستنتاجات التي لا أساس لها أو غير القانونية.
4. تلقي الطلبات والتوصيات والأفكار والتقارير والشكاوى والإدانات والاتهامات والمعلومات من الهيئات والمنظمات والأفراد في مجال التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة، وحلها والرد عليها على الفور ووفقًا للوائح.
5. حماية ومكافأة أولئك الذين يكتشفون ويفكرون ويبلغون ويدينون ويبلغون ويقدمون معلومات عن الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة والفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة في الوقت المناسب؛ التعامل بصرامة مع حالات استغلال الملاحظات والتوصيات والشكاوى والإدانات لتشويه وإهانة سمعة الهيئات والمنظمات والأفراد.
6. تطبيق النقد الذاتي والنقد البناء والمسؤولية النموذجية والدعاية والشفافية والمساءلة وبناء ثقافة النزاهة وغيرها من التدابير لمنع الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
7. التفتيش والإشراف والفحص والتدقيق؛ تعزيز دور ومسؤولية وفعالية الملاحقة القضائية والإشراف على الأنشطة القضائية للنيابة العامة على كافة المستويات؛ تعزيز وتحسين فعالية الرقابة من قبل الوكالات والممثلين المنتخبين، وجبهة الوطن الفيتنامية، ووكالات إنفاذ القانون، والمنظمات الاجتماعية والسياسية والشعب على أنشطة التقاضي، وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ التفتيش المباشر والإشراف والكشف الفوري والتعامل بصرامة مع المنظمات الحزبية وأعضاء الحزب والأفراد الذين يخالفون أو يستغلون أو يسيئون استخدام مناصبهم وصلاحياتهم أو يستغلون السلطة أو يرتكبون الفساد والسلبية على النحو المنصوص عليه في المادة السادسة من هذه اللائحة. قيادة وتوجيه وتسهيل الأنشطة وتنفيذ طلبات وتوصيات واستنتاجات فرق التفتيش والإشراف والتدقيق والتحقيق بشكل صارم.
8. توجيه أنشطة الهيئات والمنظمات المختصة في إجراء الإجراءات وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ سياسة التعامل مع القضايا والحوادث وفقا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة. طلب التفتيش والتدقيق ومراجعة قرارات الهيئات والمنظمات والأفراد المختصة في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة عندما تكون هناك معلومات تعكس أو تطلب أو توصي أو تشكو أو تندد بناءً على لوائح الحزب وقوانين الدولة.
9. عدم القيام بالأعمال المنصوص عليها في المادة 6 من هذه اللائحة.
المادة 8. مسؤوليات أعضاء لجان الحزب والمنظمات الحزبية وأعضاء القيادة الجماعية للهيئات والمنظمات التي لها سلطة إجراء الإجراءات وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة
1. أداء المهام والصلاحيات الموكلة إليه بشكل صحيح وكامل في قيادة وتوجيه وتنفيذ أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة.
2. أن يكون قدوة في الالتزام الدقيق بسياسات الحزب ولوائحه وقوانين الدولة وأنظمة العمل والقواعد والإجراءات المهنية والمعايير الأخلاقية وقواعد السلوك؛ اللائحة الخاصة بالأعمال والأشياء المحظورة التي لا يجوز للكوادر وأعضاء الحزب والموظفين المدنيين وموظفي الخدمة العامة والقضاة والمستشارين الشعبيين والمدعين العامين والمحققين والمحضرين والمراقبين وغيرهم من الأشخاص المختصين القيام بها في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ المسؤولية عن تقديم القدوة، والنقد الذاتي، والنقد اللاذع، والحفاظ على الصفات الأخلاقية، وأسلوب حياة صادق ونظيف ونزيه وموضوعي وعادل في أداء الواجبات العامة، وغيرها من التدابير للسيطرة على السلطة، ومنع الفساد، والسلبية.
3. عدم عرقلة أو التأثير أو التدخل بشكل غير قانوني في إجراءات التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة، وأنشطة التفتيش والإشراف والفحص والتدقيق في هذا المجال.
4. إجراء التفتيش الذاتي والإشراف بشكل دوري للكشف الفوري عن المخالفات وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة ضمن نطاق الإدارة والمسؤولية وتصحيحها ومعالجتها بشكل صارم.
5. تحمل المسؤولية المباشرة عن المخالفات وإساءة استخدام المنصب والسلطة والسلطة والفساد والسلبية في الوحدة المكلفة بالإدارة المباشرة والمسؤولية.
6. أن يكون مسؤولاً بصفته عضواً في لجنة الحزب، أو منظمة الحزب، أو قائداً للجهاز، أو المنظمة، أو مديراً، أو مسؤولاً عن الميدان عن المخالفات، وإساءة استعمال المنصب، والسلطة، وإساءة استعمال السلطة، والفساد، والسلبية في لجنة الحزب، أو منظمة الحزب، أو الوكالة، أو المنظمة، وفي الميدان المكلف بإدارته ومسؤوليته.
7. عدم القيام بالأعمال المنصوص عليها في المادة 6 من هذه اللائحة.
المادة 9. مسؤوليات رؤساء لجان الحزب والمنظمات الحزبية والهيئات والمنظمات التي لها صلاحية إجراء الإجراءات وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة
1. قيادة وتوجيه وتنفيذ المسؤوليات المحددة في المادة 7 من هذه اللائحة؛ وفي الوقت نفسه، تنفيذ المسؤوليات المنصوص عليها في البنود 1، 2، 3، 4، 7، والمادة 8 من هذه اللائحة بشكل صارم.
2. أن يكون مسؤولاً كقائد عن الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية في لجان الحزب والمنظمات الحزبية والهيئات والمنظمات التي تقع ضمن نطاق الإدارة والمسؤولية؛ - يكون مسؤولا بشكل مشترك في الحالات التي يكون فيها النائب أو عضو لجنة الحزب أو المنظمة الحزبية أو الهيئة أو المنظمة قد تم تكليفه بالإدارة أو المسؤولية بشكل مباشر؛ يكون مسؤولاً بشكل مباشر عن الانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة والسلطة والفساد والسلبية التي تحدث في الوحدة المخصصة للإدارة المباشرة والمسؤولية.
المادة 10. مسؤوليات الأشخاص المختصين في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة
1. القيام بالمسؤوليات المحددة في البند 1، البند 2، البند 3، البند 7، المادة 8؛ وفي الوقت نفسه، وحسب المنصب الذي يشغله، يقوم بالمسؤوليات المنصوص عليها في البند 4 والبند 5 والبند 6 والمادة 8 من هذه اللائحة.
2. أن يكون مسؤولاً أمام القانون ولجنة الحزب والمنظمة الحزبية وقيادات الهيئة والمنظمة والوحدة عن تصرفاته وقراراته. الامتناع بشكل فعال عن ممارسة الإجراءات وتنفيذ الأحكام والامتناع عن المشاركة في الأنشطة الأخرى ذات الصلة في الحالات المنصوص عليها في قانون الإجراءات وقانون تنفيذ الأحكام والقوانين الأخرى ذات الصلة.
3. الالتزام بالمهمة والتوجيه والتفتيش والإشراف والمراجعة للجنة الحزب والمنظمة الحزبية والوكالة والمنظمة والوحدة والقيادة الجماعية والرئيس المختص؛ تنفيذ نظام صارم للإبلاغ عن المعلومات والعمل وفقًا للأنظمة.
الفصل الثالث - معالجة المخالفات
المادة 11. معالجة المخالفات والاستغلال وإساءة استخدام المناصب والصلاحيات وإساءة استعمال السلطة والفساد والسلبية
1. يجب التعامل بصرامة مع المنظمات والأفراد الذين ينتهكون أو يستغلون أو يسيئون استخدام مناصبهم وصلاحياتهم أو يسيئون استخدام السلطة أو يرتكبون الفساد أو ينخرطون في السلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة وأنظمة الهيئات والمنظمات والوحدات.
يتم التعامل مع المخالفات وإساءة استعمال المنصب والسلطة وإساءة استعمال السلطة والفساد والسلبية التي لم ينظم التعامل معها بشكل مناسب على أساس النظام الأساسي للحزب ولوائحه وقوانين الدولة ولوائح وأنظمة المنظمات الجماهيرية.
في حالة اتخاذ إجراء تأديبي، ولكن يعتبر ضروريًا، يجب على السلطة المختصة نقل المخالف بشكل حاسم من وظيفة العمل الحالية، واستبداله، وفصله، وإزالته، والاستقالة منه، وعدم تكليفه بعمل يتعلق بأنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة؛ إلغاء وعدم إعادة تعيين شاغلي الوظائف القضائية والمعونة القضائية والوظائف في الهيئات والمنظمات ذات النشاط الآخر المتعلق بالتقاضي وتنفيذ الأحكام.
2. في حالة المخالفات التي تستوجب الملاحقة الجنائية، يجب إحالة القضية إلى الجهة المختصة للتعامل معها وفقاً لأحكام القانون. يُمنع منعًا باتًا الاحتفاظ بالعلبة للاستخدام الداخلي.
المادة 12. التعامل مع المسؤوليات عند حدوث المخالفات والاستغلال وإساءة استخدام المناصب والصلاحيات وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية
1. بالنسبة للمنظمات:
يتم التعامل مع اللجان والمنظمات الحزبية التي تسمح بالانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة وإساءة استخدام السلطة والفساد والسلبية في نطاق مسؤولية وسلطة القيادة والتوجيه وفقًا للوائح الحزب.
2. بالنسبة لقادة لجان الحزب والمنظمات والهيئات والمنظمات والوحدات الحزبية:
- يتم التعامل مع رؤساء وأعضاء لجان الحزب والمنظمات الحزبية وأعضاء المجموعة القيادية للهيئات والمنظمات والوحدات الذين يسمحون بالانتهاكات وإساءة استخدام المنصب والسلطة والسلطة والفساد والسلبية في التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة في الهيئات والمنظمات والوحدات وفي نطاق العمل الموكل إليهم للإدارة المباشرة والمسؤولية، وفقًا لأنظمة الحزب وقوانين الدولة وأنظمة الهيئات والمنظمات والوحدات.
- يعتبر زيادة المسؤولية في حالة اكتشاف الانتهاكات أو الاستفادة أو إساءة استخدام المنصب أو السلطة أو إساءة استخدام السلطة أو الفساد أو السلبية دون تطبيق التدابير اللازمة في حدود السلطة لمنع ومعالجة عواقب الانتهاكات أو عدم الإبلاغ عنها على الفور وفقًا للوائح الحزب وقوانين الدولة.
- النظر في الإعفاء من المسؤولية في الحالات التي يستحيل فيها معرفة ذلك أو يتم فيها اتخاذ التدابير اللازمة داخل الهيئة لمنع ووقف المخالفات وإساءة استعمال المنصب والسلطة وإساءة استعمال السلطة والفساد والسلبية في أنشطة التقاضي وتنفيذ الأحكام وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
- النظر في الإعفاء أو الحد من المسؤولية في الحالات التي تم فيها اكتشاف التدابير اللازمة وتطبيقها بشكل استباقي ضمن سلطة منع والتعامل مع العواقب أو معالجتها أو تقريرها إلى السلطة المختصة للتعامل مع عواقب الانتهاكات ، والاستفادة من الموقف ، والاعتداء ، وقوة السلطة ، والفساد ، والسلبية ؛ أو في حالة وجود سبب لإثبات أن المرء لا يوافق على قرار أو قرار أو استنتاج أو أمر يتعارض مع لوائح الحزب أو قوانين الولاية الخاصة بالجماعية أو رئيس لجنة الحزب أو منظمة أو وكالة أو منظمة أو وحدة.
- يتم النظر في الإعفاء أو الحد من الإجراءات التأديبية إذا طلبت بشكل استباقي الاستقالة من المنصب أو الاستقالة أو أخذ إجازة من العمل قبل أن تكتشف السلطة المختصة ويتعامل مع الأمر ، إلا في حالات الادعاء الجنائي.
الفصل الرابع - أحكام التنفيذ
المادة 13. التنفيذ
1. اللجنة العسكرية المركزية ، لجنة الأمن العام المركزي ، ولجنة الحزب في محكمة الشعب العليا ، ولجنة الحزب التابع لجنة الشعب العليا ، واللجنة الحزبية في وزارة العدل ، واللجنة الحزبية في اتحادات فيتنام ، واللجنة الحزبية وتوجيهها وتوجيهها ، وتدخل التنفيذ ، وتدخل التنفيذ ، وتوجيهها إلى التنفيذ ulation.
2. يجب على وفد الجمعية الوطنية ، ولجنة حزب الحكومة ، ولجنة حزب المحكمة الشعبية ، ولجنة الحزب الشعبي الأعلى ، ولجان الأطراف ذات الصلة ، وتوجيه المراجعة ، والتعديلات ، والتكملة ، والتماسك ، وتركيتها ، وتركيتها ، وتركيبة الإيذاء ، وتوسيع نطاق السلطة الامتصاص والسلبية.
3. لجنة التفتيش المركزية ، ولجنة الحزب الوطني ، ولجنة حزب الحكومة ، ولجنة حزب المفتش الحكومية ، ولجنة مراجعة الحزب ، ولجنة الحزب الوطني في فيتنام ، وتوجه المراجعة والمراجعة والمشورة بشأن الانتهاء والتحسين ، وآليات الحزب ، والتشويش ، والتشويش admation ، تنفيذ الأحكام ، وغيرها من الأنشطة ذات الصلة.
4- ترأس لجنة الشؤون الداخلية المركزية وتنسيقها مع لجنة التفتيش المركزية ولجان الأطراف والمنظمات ذات الصلة لمراقبة وتنفيذ هذه اللائحة ؛ مراجعة وتلخيص التقارير بشكل دوري إلى المكتب السياسي والأمانة.
المادة 14. الدخول حيز التنفيذ
يسري هذا اللائحة من تاريخ التوقيع. أثناء عملية التنفيذ ، إذا كانت هناك أي مشاكل أو حاجة إلى التعديلات أو المكملات الغذائية ، فيجب إبلاغهم بالسياسة الوبائية (من خلال لجنة الشؤون الداخلية المركزية) للنظر فيها والقرار.
وفقًا لصحيفة VNA/Tin Tuc
مصدر
![[صورة] رئيس الوزراء فام مينه تشينه يستقبل وزير التعاون الإنمائي الدولي والتجارة الخارجية السويدي](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/5/12/ae50d0bb57584fd1bbe1cd77d9ad6d97)
![[صورة] رئيس الوزراء فام مينه تشينه يعمل مع اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمي في تاي بينه](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/5/12/f514ab990c544e05a446f77bba59c7d1)
![[صورة] رئيس الوزراء فام مينه تشينه يبدأ بناء طريق سريع حيوي عبر ثاي بينه ونام دينه](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/5/12/52d98584ccea4c8dbf7c7f7484433af5)
تعليق (0)