السيد نجوين شوان ها - رئيس قسم الثقافة والعلوم والإعلام بالمدينة. قال بليكو: إن المدينة لديها 350 وكالة ووحدة وشركة مسجلة لبناء لقب تلبية المعايير الثقافية. وعلى وجه الخصوص، حافظت العديد من الوحدات على معايير وعززتها مثل: تنفيذ نمط حياة متحضر في مكان العمل، وضمان بيئة عمل خضراء ونظيفة وجميلة وآمنة؛ يلتزم الضباط والموظفون بأحكام القانون واللوائح والأنظمة الداخلية للهيئة؛ تنظيم الأنشطة الثقافية والرياضية والخيرية بشكل جيد، مما يساهم في التماسك الداخلي وتنفيذ أعمال الضمان الاجتماعي بشكل جيد في المحلية.

بعض الوكالات والوحدات النموذجية في هذه الحركة هي: اتحاد عمال المدينة (HLF). لجنة شعب حي تاي سون بليكو... لا تقوم الوكالات والوحدات فقط بإنجاز المهام المهنية بشكل جيد، بل تستجيب أيضًا بنشاط للأنشطة الثقافية والرياضية، وتحافظ على المناظر الطبيعية والبيئة، وتبني نمطًا مكتبيًا قياسيًا، والتواصل والسلوك المتحضر...
السيد دو شوان كوي - رئيس اتحاد عمال المدينة. وقال بليكو: "في كل عام، يحشد اتحاد عمال المدينة الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال في الوكالات والوحدات للاستجابة بنشاط لحركة بناء الوكالات الثقافية المرتبطة بحركات المحاكاة الوطنية، وحركة "كل الناس يتحدون لبناء حياة ثقافية" وحملة "بناء الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين المخلصين والمسؤولين والصادقين والمبدعين".
يلتزم الكوادر وأعضاء النقابات بتوجيهات الحزب وسياساته وسياسات الدولة وقوانينها؛ الحفاظ بوعي على التضامن الداخلي وثقافة التواصل والسلوك في مكان العمل. كما يتم تنظيم أنشطة ثقافية ورياضية ورعاية الحياة الروحية للكوادر وأعضاء النقابات بشكل منتظم، مما يساهم في خلق جو عمل بهيج ومثير وموحد. وخاصة اتحاد عمال المدينة. حصلت بليكو في الفترة 2023-2024 على لقب "وكالة المعايير الثقافية".
قال السيد لي ثانه هاي - رئيس لجنة الشعب في حي تشي لانغ: في الماضي، حدد الحي دائمًا بناء وحدة ذات معايير ثقافية كمهمة رئيسية، مرتبطة ارتباطًا وثيقًا بالإصلاح الإداري، وبناء حكومة صديقة، وخدمة الناس والشركات.
لتنفيذ خطة بناء الهيئات والوحدات الثقافية في المدينة، قامت لجنة الشعب بالمنطقة بإعداد خطة محددة ونشرها على نطاق واسع لجميع الكوادر والموظفين المدنيين والعمال.
المحتوى الرئيسي هو التنفيذ الصحيح لقواعد وأنظمة الوكالة؛ الحفاظ على بيئة العمل خضراء-نظيفة-جميلة؛ تحسين الأخلاق العامة والأسلوب وثقافة السلوك في مكان العمل. وبفضل ذلك، حصلت لجنة شعب حي تشي لانغ على مدى سنوات عديدة متتالية على لقب "الوحدة الثقافية"، لتصبح الوحدة الرائدة في المدينة بأكملها في تنفيذ الإصلاحات الإدارية.

وبحسب السيد نجوين شوان ها، فإن الحركة الرامية إلى بناء الوكالات والوحدات والمؤسسات التي تلبي المعايير الثقافية لا تساهم فقط في بناء مدينة متحضرة بشكل متزايد، بل إنها تعزز أيضًا الشعور بالمسؤولية والتضامن في كل جماعة. مما يساهم في تحسين إنتاجية العمل وكفاءة العمل وبناء بيئة عمل إيجابية، وخلق الظروف الملائمة للتنمية المستدامة للمدينة.
"من أجل استمرار الحركة في الانتشار والتطور على نطاق واسع، ستواصل إدارة الثقافة والعلوم والإعلام في مدينة بليكو في الفترة القادمة التنسيق مع اتحاد عمال المدينة لتقديم المشورة للجنة الشعبية للمدينة لتعزيز التفتيش وتقييم جودة الوحدات المؤهلة؛ ومكافأة المجموعات التي تعمل بشكل جيد على الفور.
وأضاف السيد ها: "تشجع المدينة أيضًا الشركات والوكالات والوحدات على تنظيم الأنشطة الثقافية والرياضية بشكل نشط، مما يخلق جوًا تنافسيًا نابضًا بالحياة، ويساهم في بناء بليكو لتكون خضراء ونظيفة وجميلة ومتحضرة بشكل متزايد".
المصدر: https://baogialai.com.vn/pleiku-chu-trong-xay-dung-co-quan-don-vi-doanh-nghiep-dat-chuan-van-hoa-post320034.html
تعليق (0)