Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

مدير مدرسة يُطرد لأنه أجبر أولياء الأمور على "التعهد بعدم الغضب" من المعلمين

Báo Dân tríBáo Dân trí14/09/2024

[إعلان 1]

أثار مقطع فيديو يظهر اجتماع أولياء الأمور والمعلمين و"القسم الجماعي" للآباء جدلاً واسعاً على مواقع التواصل الاجتماعي الصينية. وأجبرت الحادثة السلطات التعليمية المحلية على التدخل.

في الوقت الحالي، تم فصل السيدة فونغ - مديرة روضة هان لام - لأنها كانت من نظمت اجتماعًا للآباء للقسم على... "التصرف بطريقة حضارية".

Hiệu trưởng bị cách chức vì bắt phụ huynh thề không giận dữ với giáo viên - 1

صورة لأولياء أمور طلاب روضة هان لام أثناء أداء القسم خلال اجتماع مع المدرسة (الصورة: صحيفة ساوث تشاينا مورنينج بوست).

أثناء القسم، يُطلب من الوالدين وضع أيديهم على قلوبهم. إن القسم الذي أعدته المدرسة طويل جدًا، ويعتبر هذا التزامًا بكيفية تعامل أولياء الأمور مع معلمي المدرسة.

على وجه التحديد، يذكر القسم أن الآباء لن يستخدموا أدوات "الدردشة" لطلب من المعلمين القيام بمهام صغيرة لأطفالهم، على سبيل المثال: "إعطاء الطفل الماء"، "تغيير ملابس الطفل"... كما لا يجوز للآباء أن يغضبوا بشكل غير معقول من المعلمين عندما يكون أطفالهم مرضى أو يعانون من إصابات طفيفة أثناء اللعب مع الأصدقاء.

مهما حدث، نعدكم بألا نغضب أو نصرخ على المعلمين. سنتواصل معهم بأدب وإيجابية. سنثق بهم ونتفهمهم ونتعاطف معهم، فهم مسؤولون عن رعاية العديد من الأطفال في آن واحد... هذا جزء من القسم الطويل الذي أعدته المدرسة لأولياء الأمور.

ورغم أن الآباء الذين حضروا الاجتماع أدوا القسم بسعادة، إلا أن المقطع الذي يوثق الحادثة تسبب في جدل عنيف على وسائل التواصل الاجتماعي الصينية.

يعتقد الكثير من الناس أن المدرسة قد ذهبت بعيدًا جدًا في طريقة تعاملها مع أولياء الأمور. إن القسم الذي تطلب المدرسة من الآباء أداءه يظهر عدم احترام تجاه الآباء. هناك أقسام تعتبر مضحكة وسخيفة للغاية.

Hiệu trưởng bị cách chức vì bắt phụ huynh thề không giận dữ với giáo viên - 2

وقد أثار قرار المدرسة بإجبار الآباء على التعهد بـ"التصرف بطريقة حضارية" جدلاً حاداً بين الرأي العام الصيني (صورة توضيحية: iStock).

ومع ذلك، أعرب العديد من مستخدمي الإنترنت عن تفهمهم لمعلمي ما قبل المدرسة، لأنهم مضطرون للعمل بجد في الفصل، كما يتعين عليهم تحمل الكثير من الضغوط من الآباء القلقين.

قبل اندلاع الفضيحة، قالت السيدة فونغ - المديرة السابقة لمدرسة هان لام لرياض الأطفال - إنها فوجئت للغاية بردود الفعل العامة ولم تكن تتوقع أن يكون الحادث بهذه الخطورة.

كان هدفنا الأساسي وضع قواعد للتواصل والسلوك بين أولياء الأمور والمعلمين، لتخفيف الضغط على المعلمين. يشعر العديد من أولياء الأمور بالقلق الشديد بشأن إرسال أطفالهم إلى رياض الأطفال، لذا يتواصلون باستمرار مع المعلمين. يسألون ويطالبون بالكثير، لكن جميعها ليست ضرورية حقًا، مما يؤثر بشكل كبير على عمل المعلمين، كما قالت السيدة فونغ.

وأعطت السيدة فونغ مثالاً بإعطاء الأطفال الماء للشرب. يُطلب من معلمي المدارس إعطاء الأطفال الماء بانتظام تسع مرات في اليوم، والتأكد من أن الأطفال يشربون كمية كافية من الماء. ومع ذلك، هناك آباء وأمهات قلقون للغاية ويذكرون المعلمين في كثير من الأحيان بإعطاء أطفالهم الماء.

ردًا على الجدل الدائر حول روضة هان لام، أصدرت السلطات المحلية في قطاع التعليم قرارًا بتوبيخ مجلس إدارة المدرسة وإزالة المدير من منصبه بسبب إثارة الرأي العام السلبي والتصرف بشكل غير لائق تجاه أولياء الأمور.


[إعلان 2]
المصدر: https://dantri.com.vn/giao-duc/hieu-truong-bi-cach-chuc-vi-bat-phu-huynh-the-khong-gian-du-voi-giao-vien-20240912205120759.htm

تعليق (0)

No data
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

عندما تصبح السياحة المجتمعية إيقاعًا جديدًا للحياة في بحيرة تام جيانج
المعالم السياحية في نينه بينه التي لا ينبغي تفويتها
التجوال في سحاب دالات
قرى على سلسلة جبال ترونغ سون

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج