يتم نشر المعلومات المتعلقة ببرنامج القروض علنًا في اللجان الشعبية للبلديات والأحياء والمدن.

في السنوات الأخيرة، اختار العديد من العمال في هونغ ترا العمل في الخارج بموجب عقود بحثًا عن فرص لتغيير حياتهم.

في فترة ما بعد الظهيرة الممطرة، أتيحت لها فرصة زيارة منزل السيدة هوانغ ثي ثو، في حي تو ها، ببلدة هونغ ترا، في منزل صغير وبسيط، وتحدثت السيدة ثو بمشاعر جياشة عن قرارها بإرسال ابنها فام هو جيا لاك للعمل في اليابان في نهاية عام 2023.

قالت السيدة ثو: عائلتي فقيرة وأنا مصابة بمرض القلب، لذا فإن الحياة بالنسبة لنا الاثنين صعبة للغاية. عند البحث عن فرص عمل في اليابان، قرر جيا لاك التسجيل للعمل بموجب عقد لتخفيف العبء على أسرته والسعي إلى فرص التنمية الاقتصادية في المستقبل. ومع ذلك، فإن التكلفة الأولية للذهاب إلى اليابان للعمل كبيرة للغاية، من رسوم التدريب وتذاكر الطيران والودائع... وعلى الرغم من أنني اقترضت المال من كل مكان، إلا أنني لم أتمكن من تغطية نفقات طفلي. ولحسن الحظ، خلال تلك الفترة الصعبة، أرشدتني الكوادر النسائية في منطقة تو ها إلى الحصول على قروض تفضيلية من بنك فيتنام للسياسات الاجتماعية. وبعد ذلك، تم صرف لي 80 مليون دونج من رأس المال التفضيلي، مما ساعد في تغطية جزء من تكلفة إرسال طفلي إلى الخارج.

الآن، ابني يعمل في اليابان بوظيفة مستقرة بدخل يتراوح بين ٢٠ و٢٥ مليون دونج شهريًا. يرسل لي شهريًا ما بين ١٠ و١٥ مليون دونج لسداد ديونه وتغطية بعض نفقاته الطبية. كما أدخر بعض المال حتى ينهي عقد عمله ويعود إلى وطنه، ويكون لديه رأس مال يستثمره في التنمية الاقتصادية، ابتسمت السيدة ثو بارتياح.

إن المخاوف بشأن التكاليف الأولية للأقارب العاملين في الخارج بموجب عقد ليست فريدة من نوعها بالنسبة للسيدة ثو، ولكنها شائعة جدًا اليوم، وخاصة بالنسبة للأسر التي تعيش ظروفًا صعبة. ويضطر العديد من الأشخاص إلى البحث عن مصادر ائتمان غير رسمية ذات معدلات فائدة مرتفعة أو أصول عقارية لتغطية التكاليف الأولية. وهذا لا يخلق عبئا ماليا ضخما على العمال فحسب، بل يفرض أيضا العديد من المخاطر.

وأفاد السيد لي شوان ترونغ، مدير مكتب المعاملات في بنك السياسة الاجتماعية في هونغ ترا، أن برنامج القروض للعاملين في الخارج بموجب عقود يتمتع بأسعار فائدة تفضيلية تساوي أسعار فائدة القروض للأسر الفقيرة في كل فترة كما هو منصوص عليه من قبل الحكومة ورئيس الوزراء وفترات سداد مرنة. وبفضل ذلك، ساهم هذا المصدر الائتماني جزئيًا في تخفيف ضغوط سداد الديون على العمال، وخاصة الأسر التي تعاني من ظروف صعبة في منطقة هونغ ترا.

وبحسب إحصاءات مكتب المعاملات التابع لبنك السياسة الاجتماعية في بلدة هونغ ترا، بحلول نهاية فبراير 2025، كان لدى البلدة بأكملها 57 عميلاً يحصلون على قروض تفضيلية للعمال الذين يعملون في الخارج بموجب عقود بقروض مستحقة تزيد عن 3 مليارات دونج. في الوقت الحاضر، يتمتع جميع هؤلاء العمال بوظائف مستقرة، بمتوسط ​​دخل يتراوح بين 20 إلى 30 مليون دونج شهريًا لكل عامل.

لتعزيز فعالية برنامج الائتمان التفضيلي هذا، سينفذ مكتب المعاملات التابع لبنك السياسات الاجتماعية في بلدة هونغ ترا بنشاط العديد من الإجراءات لنشر المعلومات حول نظام القروض وسياساتها، وفقًا للوائح بنك السياسات الاجتماعية المتعلقة بمصادر رأس المال المركزية ولوائح لجنة الشعب بالمدينة المتعلقة بمصادر رأس المال المحلية الموكلة من قبل لجنة الشعب بالمدينة. وفي الوقت نفسه، سيتم التنسيق مع الحكومة وجبهة الوطن والنقابات وجمعيات الادخار والقروض لتعزيز نشر المعلومات حول سوق العمل في الخارج؛ ومواصلة مرافقة العمال وتوجيههم ودعمهم لإكمال طلبات القروض وإجراءاتها، وصرف رأس المال لهم في أسرع وقت؛ وتعزيز التفتيش والرقابة لضمان وصول القروض إلى المستفيدين المناسبين، حسبما أفاد السيد لي شوان ترونغ.

المقال والصور: هوانغ آنه

المصدر: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/giam-ganh-nang-khi-co-nguoi-than-di-lao-dong-o-nuoc-ngoai-152262.html