شركة يابانية تدين لـ 150 متدربًا فيتناميًا بأجور

وبحسب وكالة كيودو للأنباء، فقد تم تأكيد هذه المعلومات من قبل نقابة عمالية يابانية في 22 ديسمبر/كانون الأول، مضيفة أن عددا من العمال الفيتناميين كانوا مستحقين لأجور شهر واحد على الأقل.

وقال رئيس الشركة لوكالة كيودو للأنباء في أوائل ديسمبر/كانون الأول إنهم غير قادرين على دفع الرواتب بسبب نقص أموال التشغيل. وأعرب الرئيس عن رغبته في أن تدعم ميزانية الحكومة اليابانية دفع رواتب 150 متدربًا فيتناميًا بعد توقف الشركة عن العمل.

عمال فيتناميون في منشأة تدريب في هانوي في يوليو 2024، يستعدون للذهاب إلى اليابان كمتدربين. الصورة: نيبون

أعرب السيد فان تيان هوانج، رئيس إدارة العمل بالسفارة الفيتنامية في طوكيو، عن قلقه إزاء هذا الوضع وقال إن العديد من المواطنين الفيتناميين في اليابان يعيشون في ظروف صعبة لأنهم لا يتلقون رواتبهم.

وفقًا للبيانات المقدمة من Nippon.com، اعتبارًا من أكتوبر 2023، يوجد في اليابان أكثر من 2 مليون عامل أجنبي. ومن بين هؤلاء، يشكل العمال الفيتناميون العدد الأكبر، إذ يبلغ عددهم نحو 520 ألف شخص.

التأشيرة الأكثر شعبية للعمال الأجانب في اليابان هي تأشيرة "المتدرب الفني" - وهو برنامج تدريب تم إنشاؤه لنقل المهارات والمعرفة إلى البلدان النامية.

ومن المعروف أن هناك حاليا أكثر من 200 ألف متدرب فيتنامي يمارسون المهنة في اليابان، وهو ما يمثل أكثر من 50% من إجمالي عدد المتدربين الأجانب في هذا البلد.

المصدر: https://nld.com.vn/cong-ty-nhat-ban-no-luong-150-thuc-tap-sinh-viet-nam-19624122311122593.htm