تنمية أعضاء الحزب من الأقليات العرقية في كوانج نينه: تحديد "المصدر" لتنمية الحزب (الجزء الثاني)

Các địa phương trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh luôn quan tâm tạo nguồn phát triển đảng viên người DTTS — تولي المحليات في مقاطعة كوانج نينه دائمًا اهتمامًا بإنشاء الموارد لتنمية أعضاء الحزب من الأقليات العرقية.

إنشاء مصدر لتطوير الحزب من فريق من الأشخاص المرموقين

في الوقت الحالي، يوجد في مقاطعة كوانج نينه 381 شخصية مرموقة، منهم 210 أعضاء في الحزب. ومن الجدير بالذكر أن فريق الشباب من الأشخاص المؤثرين في تزايد. هؤلاء هم الأشخاص الذين لديهم صوت "مهم" في العشيرة، ولديهم نفوذ في القرية، والبلدية... وهم القوة الأساسية على مستوى القاعدة الشعبية.

السيد تريو فان سانغ، وهو شخصية مرموقة من قرية ثين ثو، بلدية كوانغ آن، مقاطعة دام ها، صرّح بصراحة: "ينبغي أن يُولي العمل على تطوير الحزب في مناطق الأقليات العرقية اهتمامًا أكبر بالشخصيات المرموقة. فهم يتمتعون بمهارات دعائية جيدة ومكانة مرموقة لدى الشعب. أعتقد أن ثقة الناس بالشخصيات المرموقة تعني ثقةً بنواة الحزب".

Phóng viên Báo Dân tộc và Phát triển trao đổi với Người có uy tín thành phố Hạ Long về nguyện vọng phát triển đảng viên người DTTS — مراسل صحيفة العرقيات والتنمية يتحدث مع شخصيات مرموقة في مدينة ها لونغ حول الرغبة في تطوير أعضاء الحزب من الأقليات العرقية

ومن خلال البحث، من المعروف أن العديد من المحليات اهتمت في السنوات الأخيرة بأعمال تطوير الحزب في المناطق ذات الأقليات العرقية. ولذلك، يشرف المزيد والمزيد من الأشخاص في المجموعة المرموقة بالانضمام إلى صفوف الحزب، أو يتم تدريبهم وتجنيدهم في الحزب.

يوجد في لجنة حزب مدينة كام فا حاليًا 285 عضوًا في الحزب من مناطق الأقليات العرقية، وهو ما يمثل 2.67٪ من إجمالي أعضاء الحزب في لجنة حزب مدينة كام فا، ومن بينهم 80 عضوًا في الحزب من الأقليات العرقية. منذ بداية الفصل الدراسي، قبلت هذه المحلية 28 عضوًا جديدًا للحزب من الأقليات العرقية في المنطقة.

وقال رئيس اللجنة المنظمة لحزب مدينة كام فا، بوي هونغ كوان، إن عمل تطوير أعضاء الحزب في المناطق ذات الأقليات العرقية كان دائمًا محل تركيز لجنة الحزب، مع التركيز على الجودة وليس الكمية. ويتم إرسال العوامل النموذجية للتدريب والرعاية والقبول في الحزب، ويتم كل ذلك من خلال حركات المحاكاة الوطنية على مستوى القاعدة الشعبية. ولذلك، عندما تم قبول العديد من أعضاء الحزب، سعى جاهدا ليصبحوا أشخاصا مرموقين، وأمناء خلايا الحزب، ورؤساء القرى والأحياء، وقدموا مساهمات بارزة على مستوى القاعدة الشعبية...

التدريب وإنشاء الموارد من العاملين من الأقليات العرقية

في السنوات الأخيرة، زاد عدد العمال الشباب من الأقليات العرقية العاملين في المؤسسات، وخاصة مؤسسات الفحم في مقاطعة كوانج نينه، مما ساعد في الحفاظ على واستقرار أنشطة الإنتاج والأعمال التجارية لمجموعة الصناعات المعدنية والفحم الوطنية في فيتنام (TKV).

Việc phát triển đảng viên, trong đó có đảng viên là người DTTS được Đảng bộ Than Vàng Danh đặc biệt quan tâm — يشكل تطوير أعضاء الحزب، بما في ذلك أعضاء الحزب من الأقليات العرقية، محل اهتمام خاص من قبل لجنة الحزب في ثان فانغ دانه.

وبحسب التقرير، فإن لجنة حزب كوانج نينه للفحم لديها حاليا 30 منظمة حزبية شعبية، بما في ذلك 27 لجنة حزبية و3 خلايا حزبية شعبية، مع أكثر من 10300 عضو في الحزب. في الآونة الأخيرة، قامت لجان الحزب لشركات التعدين ومعالجة الفحم التابعة لشركة TKV في منطقتي ها لونج وكام فا بتعزيز الدعاية والتثقيف الأيديولوجي لعمال المناجم، ومراجعة الجماهير النخبوية بين عمال المناجم من الأقليات العرقية للحصول على اتجاه للتدريب وإنشاء مصدر لتنمية الحزب.

بفضل العديد من الحلول المتزامنة، قبلت لجنة حزب كوانغ نينه للفحم في عام 2023، 390 عضوًا في الحزب، ليصل معدل العضوية إلى 3.76% مقارنة بإجمالي عدد أعضاء الحزب في بداية العام. ومن بينهم 16 عضوًا جديدًا في الحزب من الأقليات العرقية.

يبلغ عدد عمال شركة مونج دوونج للفحم عادة 3400 عامل، منهم 710 من الأقليات العرقية، أي ما يعادل 21%. وقال السيد تران دوي هونغ، سكرتير خلية الحزب في قسم KCS في شركة مونغ دونغ للفحم: "بالنسبة للجماهير التي هي أقليات عرقية، فإن خلية الحزب تهتم دائمًا بحياتهم المادية والروحية، وفي الوقت نفسه ترشدهم وتدربهم ليصبحوا أعضاء في الحزب الشيوعي الفيتنامي".

رعاية وتطوير الطلاب المتميزين من الأقليات العرقية

في الآونة الأخيرة، قبلت خلية الحزب في مدرسة تين ين الثانوية والعليا للأقليات العرقية، التابعة للجنة الحزب في منطقة تين ين، ثلاثة أعضاء بارزين في الحزب. هؤلاء هم أول ثلاثة طلاب متميزين من الأقليات العرقية يتم قبولهم في الحزب أثناء وجودهم في المدرسة.

3 học sinh ưu tú người DTTS đầu tiên được kết nạp Đảng khi còn ngồi trên ghế nhà trường thuộc Đảng bộ huyện Tiên Yên — تم قبول أول ثلاثة طلاب متميزين من الأقليات العرقية في الحزب أثناء وجودهم في المدرسة، وهم ينتمون إلى لجنة الحزب بمنطقة تيان ين.

لو موك موي، من قومية سان تشي، طالبة في الصف الثاني عشر (ب) في مدرسة تين ين الداخلية الثانوية للأقليات العرقية، هي واحدة من الطلاب الثلاثة الذين شاركوا: "أنا سعيد جدًا وفخور بانضمامي إلى الحزب وأنا لا أزال في المرحلة الثانوية. أعد نفسي بأن أبذل قصارى جهدي للعيش والدراسة والسعي لأكون جديرًا بعضوية الحزب الشابة".

في حديثنا مع المعلم هوانج ترونج هونج، سكرتير خلية الحزب ومدير مدرسة تين ين الثانوية الداخلية والثانوية للأقليات العرقية، علمنا أن المدرسة لديها حاليًا فصلين دراسيين للصف الثاني عشر، مع حوالي 70 طالبًا. ابتداءً من عام 2022، نظمت المدرسة للطلاب المتفوقين حضور فصول التعاطف مع الحزب. في 31 مايو، تخرج طلاب الصف الثاني عشر وغادروا المدرسة، لذلك كان عليهم الترتيب مع المتعاطفين مع الحزب في وقت مبكر، واختيار السن المناسب.

"قررت المدرسة أنه من سكرتير خلية الحزب إلى سكرتير اتحاد الشباب بالمدرسة، يجب على أعضاء الحزب ومعلمي الفصول الدراسية البقاء على مقربة من الطلاب وتوجيههم ومساعدتهم بانتظام ... وبالتالي اكتشاف ورعاية الطلاب المتميزين من الأقليات العرقية، وإزالة الصعوبات تدريجيًا في توفير الموارد اللازمة لعمل تنمية أعضاء الحزب بالمدرسة وتنفيذ سياسة تنمية أعضاء الحزب من الأقليات العرقية في لجان الحزب على جميع المستويات.

وهذه هي الطريقة التي تطبقها أيضًا العديد من المدارس الداخلية والثانوية العرقية في مقاطعة كوانج نينه، مما يؤدي إلى زيادة مصدر أعضاء الحزب، وضمان انتقال مستقر بين أجيال أعضاء الحزب.

وفيما يتعلق بعمل تنمية أعضاء الحزب في المناطق ذات الأقليات العرقية وأعضاء الحزب من الأقليات العرقية، قال الدكتور تران شوان آنه، المدير السابق لمدرسة تدريب الكوادر نجوين فان كو في مقاطعة كوانج نينه، إن عمل بناء الحزب في مقاطعة كوانج نينه في السنوات الأخيرة حقق خطوات كبيرة، "اختراقات" من حيث الأيديولوجية والسياسة والتنظيم والتفتيش والإشراف.

وعلى وجه الخصوص، فإن تطوير أعضاء الحزب في المؤسسات التعليمية، الذين هم من الأقليات العرقية في المنطقة، يشكل في الواقع تغييراً نوعياً مهماً بالنسبة لـ "كوانغ نينه" في بناء "قوة احتياطية للحزب"، وضمان كل من الأحمر والمهني.

وأكد الدكتور تران شوان آنه أن "هذا هو الجيل القادم الذي يتمتع بالمعرفة والصفات الجيدة والأخلاق والقدرة على القيام بأعمال التعبئة الجماهيرية على مستوى القاعدة الشعبية، وهو ما سيلبي المطالب المتزايدة في مهمة بناء وتطوير منطقة التعدين في الفترة المقبلة".

تنمية أعضاء الحزب من الأقليات العرقية في كوانغ نينه: تحديد الصعوبات (الجزء الأول)

المصدر: https://baodantoc.vn/cong-tac-phat-trien-dang-vien-nguoi-dtts-o-quang-ninh-xac-dinh-nguon-phat-trien-dang-bai-2-1715152518355.htm