نقابة عمال المناطق الصناعية بالمحافظة تنشر مهامها للعام 2025

في 16 يناير، عقدت نقابة عمال المناطق الصناعية الإقليمية مؤتمرا لمراجعة عمل النقابة في عام 2024 وتحديد الاتجاهات والمهام لعام 2025.

منح قادة مجلس إدارة المنطقة الصناعية الإقليمية علم المحاكاة الشامل للاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام إلى القيادة الجماعية لنقابة عمال المنطقة الصناعية الإقليمية.

تدير نقابة عمال المنطقة الصناعية الإقليمية حاليًا بشكل مباشر 104 نقابة عمالية شعبية. في عام 2024، قامت نقابة عمال المنطقة الصناعية الإقليمية بنشر وتنفيذ مهامها بشكل شامل، وتم تحقيق 100٪ من أهداف النقابة ومهامها وتجاوزت الخطة المحددة.

خلال العام، تفاوضت النقابات العمالية ووقعت على 8 اتفاقيات عمل جماعية جديدة؛ تم تعديل واستكمال 30 اتفاقية. حتى الآن، قامت 97 نقابة عمالية بالتفاوض والتوقيع على اتفاقيات عمل جماعية مع الشركات (تمثل 95.1٪ من إجمالي عدد الشركات التي تضم نقابات عمالية). يتم الحفاظ على أنشطة المنظمة النقابية لرعاية حياة أعضاء النقابة والعمال وتعزيزها بشكل فعال. خلال العام القمري الجديد 2024، قدمت الشركات مكافآت تيت لموظفيها بمتوسط ​​مكافأة قدره 5،000،000 دونج/شخص. أنفقت النقابات العمالية على كافة المستويات ما يزيد على 14 مليار دونج على هدايا تيت لأعضاء النقابات. بالإضافة إلى ذلك، نظم اتحاد عمال المناطق الصناعية في المقاطعة برنامج "Tet Sum Vay - Spring Sharing" في المناطق الصناعية والتجمعات مع العديد من الأنشطة الترفيهية للعمال.

قام قادة مجلس إدارة المنطقة الصناعية الإقليمية بمنح شهادة العمل الإبداعي للاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام للجماعات والأفراد ذوي الإنجازات المتميزة.

وتستمر الحركة الوطنية التشجيعية بين أعضاء النقابات والعمال والأنشطة النقابية. وأسفرت حركة المحاكاة عن 717 مبادرة للموظفين استفادت منها الشركة بمبلغ 34 مليار دونج. في عام 2024، وجهت النقابات العمالية على كافة المستويات تقديم 30 عضوًا نقابيًا بارزًا للحزب للنظر في قبولهم؛ ويبلغ عدد العاملات اللاتي حصلن على لقب "جيدات في العمل العام، جيدات في الأعمال المنزلية" 19342 عاملة، بنسبة تزيد عن 50.9% من العاملات.

في عام 2025، حددت نقابة عمال المناطق الصناعية في فو ثو 6 مهام رئيسية، مع التركيز على تنفيذ قرار مؤتمرات النقابات العمالية على جميع المستويات؛ تعزيز الأنشطة الدعائية حول مؤتمرات الحزب على جميع المستويات بين العمال بالاشتراك مع الدعاية لتنفيذ القرار 02-NQ/TW الصادر عن المكتب السياسي بشأن "ابتكار التنظيم وتشغيل النقابة العمالية الفيتنامية في الوضع الجديد"؛ الاستنتاج رقم 01-KL/TW بشأن مواصلة تنفيذ التوجيه 05-CT/BCT للمكتب السياسي "بشأن تعزيز دراسة واتباع أيديولوجية هو تشي مينه وأخلاقه وأسلوب حياته" والتوجيهات وقرارات الحزب وسياسات وقوانين حالة منظمة النقابات العمالية المرتبطة بالذكرى السنوية التقليدية للبلاد والمقاطعة ومنظمة النقابات العمالية في عام 2025.

منح قادة اتحاد عمال المناطق الصناعية الإقليمية لقب العمل والإبداع للاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام لبعض الأفراد.

في عام 2025، سوف تطلق النقابة وتنفذ على نطاق واسع حركات المحاكاة بين العمال للترحيب بمؤتمرات الحزب على جميع المستويات، والحركات الرئيسية لمنظمة النقابة: محاكاة "العمال الجيدين والعمال المبدعين"، وبناء الوكالات والوحدات التي تلبي المعايير الثقافية؛ حركة لتعزيز الابتكار التقني؛ التنافس على دراسة وتحسين كافة الجوانب لتلبية متطلبات التصنيع والتحديث في البلاد؛ حركة "الأخضر - النظيف - الجميل، ضمان السلامة والصحة المهنية"؛ حركة "جيدة في العمل العام، وجيدة في الأعمال المنزلية" بين العاملات؛ حركات المحاكاة لبناء أعمال ومنتجات ذات معنى للاحتفال بالأعياد الرئيسية في العام...

وفي المؤتمر، ناقش ممثلو النقابات العمالية وأوضحوا النتائج التي تم تحقيقها حتى عام 2024، وتبادلوا الخبرات في الأنشطة النقابية، واقترحوا الحلول لتنفيذ مهام النقابات العمالية بنجاح في عام 2025.

وفي هذه المناسبة، تشرف اتحاد عمال المناطق الصناعية الإقليمية بالحصول على علم المحاكاة الشامل للاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام؛ حصل العديد من الجماعات والأفراد الذين حققوا إنجازات بارزة في حركة المحاكاة العمالية المتميزة 2024 وبناء منظمة نقابية قوية على شهادات تقدير من الاتحاد العام للعمل في فيتنام؛ الاتحاد الإقليمي للعمال، نقابة عمال المناطق الصناعية الإقليمية.

هوي ثانغ

المصدر: https://baophutho.vn/cong-doan-cac-khu-cong-nghiep-tinh-trien-khai-nhiem-vu-nam-2025-226644.htm