التحول الرقمي أمر حيوي للشركات

أكثر من 60% من الشركات تدرك أهمية التحول الرقمي

وبحسب تقرير صادر عن وزارة الإعلام والاتصالات في عام 2023، فإن حوالي 60-70% من الشركات الفيتنامية أدركت أهمية التحول الرقمي وبدأت في تنفيذ الخطوات الأساسية.

ومع ذلك، فإن حوالي 20-30% فقط من الشركات تطبق بنجاح حلول التحول الرقمي الشاملة.

يوضح القرار 57-NQ/TW بشأن الإنجازات في مجال العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي الوطني أن التحول الرقمي وتطبيق العلوم والتكنولوجيا هما أهم الأولويات بالنسبة لفيتنام في الفترة القادمة.

انعقد المنتدى صباح يوم 22 فبراير في مدينة كان ثو (الصورة: اللجنة المنظمة).

الهدف بحلول عام 2030: "أن يصل الإنفاق على البحث والتطوير إلى 2% من الناتج المحلي الإجمالي، حيث يمثل الإنفاق الاجتماعي أكثر من 60%؛ وتخصيص ما لا يقل عن 3% من إجمالي الإنفاق في الميزانية السنوية للعلوم وتطوير التكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي الوطني، وزيادته تدريجيا وفقا لمتطلبات التنمية".

في هذا السياق، نظمت لجنة شعب مدينة كان ثو وشركة V&V Corporation - Vitranet24 وشركة GNC Corporation ومجموعة Chubb Life Insurance Group Vietnam منتدى أعمال مشتركًا تحت عنوان "الرفاهية الفائقة - الارتقاء بالأعمال التجارية. التحول الرقمي وتنمية الأعمال المستدامة وفقًا للقرار 57 - NQ / TW".

انعقد المنتدى صباح يوم 22 فبراير في مدينة كان ثو، بهدف تقديم حلول للتنمية المستدامة للأعمال التجارية على أساس سياسات رعاية الموظفين التي تضمن أمن الحياة، وتقليل المخاوف المالية لمساعدة الشركات على الاحتفاظ بالمواهب، جنبًا إلى جنب مع حلول التحول الرقمي الفعالة وتكنولوجيا الأمن.

ومن خلال ذلك، نساعد الشركات في كان ثو على الصمود تدريجياً والتطور بقوة في العصر الرقمي.

3 مراحل لتنفيذ التحول الرقمي

وحضر المنتدى خبراء بارزون في مجال التأمين والضمان الاجتماعي من شركة GNC Corporation ومجموعة Chubb Life Vietnam وخبراء التحول الرقمي الرائدين من شركة V&V Corporation - Vitranet24، مع أكثر من 18 عامًا من البحث في حلول التحول الرقمي في السوق الفيتنامية والمنطقة الآسيوية.

لقد قام الخبراء ورجال الأعمال بتوضيح ونهج "نموذج التحول الرقمي الشامل" لتوفير مؤشرات بقاء لا غنى عنها لكل منظمة في البيئة الرقمية.

وفي الوقت نفسه، يقدم الخبراء أيضًا المشورة بشأن خطط التنفيذ وخارطة الطريق للمساعدة في ضمان التنفيذ الناجح بأقل تكلفة للشركات.

وفي إطار المنتدى، تم ذكر خارطة الطريق لتنفيذ التحول الرقمي لتشمل ثلاث مراحل:

- المرحلة الأولى: بناء قاعدة بيانات مستقلة لا تعتمد على فريق تكنولوجيا المعلومات وبناء بيئة عمل رقمية تعزز القوة المركزية.

- المرحلة الثانية: الترقية والمعالجة على مستوى أعلى، والأتمتة.

- المرحلة الثالثة: تطبيق الذكاء الاصطناعي والواقع المعزز لجلب الشركات بشكل كامل إلى بيئة رقمية عالية المستوى.

يركز المنتدى بشكل أساسي على التشاور بشأن تنفيذ المرحلة الأولى: "بناء قاعدة بيانات مستقلة وبناء بيئة عمل رقمية". تضمن هذه المرحلة للشركات فوائد مختلفة للغاية على النحو التالي:

- امتلاك مركز بيانات مستقل مملوك لقائد الأعمال، مع ضمان الأمان وقدرات التطوير والتخزين دون الاعتماد على قسم تكنولوجيا المعلومات، مما يعيد ملكية البيانات إلى الشركة.

- امتلاك بيئة عمل رقمية وزيادة سرعة العمل والتواصل بنسبة 30-40% مع وظائف إدارة مستقلة مع تقارير محاسبية مهمة وخاصة مجموعة من ما يقرب من 20 مؤشرًا تظهر بوضوح أداء وحالة العمل الحالية.

- تطبيق منصة تكنولوجية متقدمة و"مختلفة للغاية" تتمتع باستقلالية البيانات والأمان وإمكانية التحديث غير المحدودة لتوفير الوقت والجهد والتكلفة.

وفي المنتدى، أتيحت أيضًا للشركات في مدينة كان ثو فرصة الحصول على سياسات الدعم من شركة V&V Corporation وشركة GNC Corporation.

يتضمن الدعم: تخفيض تكاليف تطبيق منصة التكنولوجيا بنسبة 30% في السنة الأولى، ومعاملة تفضيلية لمعظم تكاليف التنفيذ الأولية، وعام واحد من الاستخدام المجاني لتكنولوجيا الويب التفاعلية الديناميكية لدعم الشركات في بيع المنتجات وتقديمها عبر الإنترنت.

بالإضافة إلى ذلك، هناك سياسات تفضيلية وحزم تأمين لضمان الأمن المالي والرفاهية للموظفين حصريًا للشركات من شركة GNC.

المصدر: https://dantri.com.vn/cong-nghe/chuyen-doi-so-la-yeu-to-song-con-voi-doanh-nghiep-20250225203514673.htm