سيقدم برنامج "بناء تيت 2025" 18500 هدية تيت للعمال.

في صباح يوم 12 ديسمبر، في المقر الرئيسي في 71 هانغ ترونغ، هانوي، نظمت صحيفة نهان دان بالتعاون مع شركة كوتيكونز للإنشاءات المساهمة (CTD) حفل إطلاق برنامج "بناء تيت 2025" مع الدعم المادي العملي والروحي لأكثر من 18500 عامل في جميع أنحاء البلاد.

وبحسب الرفيق لي كوك مينه، عضو اللجنة المركزية للحزب، رئيس تحرير صحيفة نان دان، نائب رئيس قسم الدعاية المركزية، رئيس جمعية الصحفيين الفيتناميين، فإن صحيفة نان دان، باعتبارها وكالة إعلامية رئيسية، نظمت مؤخرًا العديد من الأنشطة الاجتماعية والخيرية، مما ساهم في نشر القصص ذات المغزى وجذب المزيد من المنظمات والشركات والأفراد للمشاركة في الأنشطة المشتركة للمجتمع. بمناسبة حلول العام الجديد 2025، تعاونت صحيفة نهان دان مع مجموعة كوتيكونز لتنظيم برنامج "بناء العام الجديد 2025". هذه هي السنة الثانية التي تتعاون فيها صحيفة نهان دان مع شركة كوتيكونز للإنشاءات (CTD) لتنفيذ برنامج "بناء تيت" لإضفاء تيت دافئ ومبهج على العمال.

"نأمل أن نحظى بتعاون الشركات ووكالات الإعلام حتى تستمر القيم الجيدة لبرنامج "بناء تيت 2025" تحت شعار بناء مؤسسة الحلم في الانتشار بشكل أقوى وأوسع في المجتمع، مما يساهم في تحسين نوعية الحياة ومؤشر السعادة للشعب الفيتنامي، نحو تيت آت تاي 2025 المبهج والسعيد لكل عائلة؛ خلق جو جديد، دافع جديد؛ عمليًا نحو مؤتمرات الحزب على جميع المستويات للفترة 2025-2030 نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب"، قال الرفيق لي كووك مينه.

جلب الربيع الدافئ إلى العمال في مواقع البناء

تحدث في هذا الحدث الرفيق فان فان هونغ، نائب رئيس تحرير صحيفة نان دان.

وفي حديثه في حفل إطلاق برنامج "بناء تيت 2025" في صباح يوم 12 ديسمبر، قال الرفيق فان فان هونغ، نائب رئيس تحرير صحيفة نهان دان، إن برنامج "بناء تيت 2025" سيتم نشره بشكل متزامن في العديد من مواقع البناء في جميع أنحاء البلاد من 16 ديسمبر 2024 إلى يناير 2025، مما سيجلب أكثر من 18500 هدية تيت للعمال. وتأمل صحيفة نهان دان أن يتم دعم البرنامج بشكل أكبر لنشر وتكاثر القيم الإنسانية لخلق الدافع للتنمية الاجتماعية.

وبحسب الرفيق فان فان آنه، نائب رئيس الاتحاد العام للعمال في فيتنام، فإن التعاون المستمر بين صحيفة نهان دان وشركة كوتيكونز لتنظيم برنامج بناء تيت 2025 تحت شعار "بناء مؤسسة الحلم" يعد جهدًا قيمًا. يعد هذا نشاطًا مفيدًا لمساعدة العمال، وخاصة العاملين في قطاع البناء، على قضاء عطلة تيت سعيدة ودافئة ومبهجة، وبالتالي تحفيز العمال على العمل بجدية أكبر وتحسين جودة المنتجات.

وباسم العمال، قدم شكره لصحيفة نهان دان وشركة كوتيكونز. إلى جانب ذلك، اقترح أن تقوم النقابات العمالية على جميع المستويات، وخاصة النقابات العمالية في المحافظات وقطاعات البناء، بالتنسيق الوثيق مع صحيفة نهان دان وشركة كوتيكونز لتنفيذ برنامج بناء تيت 2025 بشكل فعال وهادف، ومراجعة العمال لإحضار الهدايا المناسبة، بما يتماشى مع أهداف البرنامج.

وفي تقرير موجز عن برامج رعاية مصالح أعضاء النقابات والعمال في مقاطعة هونغ ين في الآونة الأخيرة، أكد الرفيق لي كوانغ توان، رئيس اتحاد عمال مقاطعة هونغ ين، على الأهمية العملية والقيمة الإنسانية العميقة لحدث "بناء تيت".

شاركت السيدة نجوين ترينه ثوي ترانج، نائبة المدير العام لشركة كوتيكونز، في حفل إطلاق البرنامج.

خلال الفعالية، قالت السيدة نجوين ترينه ثوي ترانج، نائبة المدير العام لشركة كوتيكونز: "بالنسبة لعمال البناء، يُعدّ حلم عائلاتهم وأطفالهم مصدر إلهام قوي لمساعدتهم على تجاوز الصعوبات وتحقيق السعادة في عملهم اليومي. لقد زرع برنامج تيت للبناء بذور الفرح والدفء خلال تيت. هذا العام، نطمح إلى إرسال رسالة امتنان أعمق من خلال التزامنا بمؤسسة "بناء الحلم"، كوسيلة للتعبير عن تعاطفنا وتقديرنا للدافع الكامن في جهودهم الدؤوبة."

منحة "بناء الأحلام" لأبناء العمال

وفي معرض إجابته على أسئلة الصحافة في هذا الحدث، قال الرفيق فان فان هونغ إنه بروح "حيث يوجد الناس، توجد صحيفة نهان دان"، تم تنفيذ برنامج بناء تيت بمعايير إنسانية وإحسانية؛ وبالتالي دعم العمال بشكل مباشر. وبعد نجاح برنامج "بناء تيت 2024"، سيتوسع نطاق برنامج "بناء تيت 2025" ويزيد عدد المستفيدين من الهدايا إلى 18500 عامل، بما في ذلك العاملين في مجال البيئة الحضرية. وبالإضافة إلى أنشطة توزيع الهدايا، سيتعاون برنامج "بناء تيت" هذا العام مع مؤسسة سايجون إيكونوميك تايمز لتقديم العديد من الهدايا للطلاب الذين هم أبناء العمال في موقع البناء.

ردا على أسئلة الصحافة بشأن برنامج المنح الدراسية لأبناء العمال، قالت السيدة نجوين ترينه ثوي ترانج، نائبة المدير العام لشركة كوتيكونز، إنه بعد عامين من تنفيذ البرنامج، أصبحت شركة كوتيكونز تفهم بشكل أفضل أفكار وتطلعات العمال.

بالإضافة إلى الاحتياجات العملية كالهدايا أو تذاكر العودة إلى الوطن بمناسبة رأس السنة القمرية، يُشكل الأطفال أيضًا مصدر قلق كبير للعمال. هذا العام، قمنا بتوسيع معايير المنح الدراسية للطلاب المتفوقين دراسيًا لتشجيعهم على مواصلة الاجتهاد في المستقبل، وفقًا للسيدة ترانج.

وتحدث في هذا الحدث الرفيق فان فان آنه، نائب رئيس الاتحاد العام للعمال في فيتنام.

وبحسب المكتب العام للإحصاء، يبلغ عدد العاملين في قطاع الصناعة والبناء 17 مليون شخص، بنسبة 33%. يبلغ متوسط ​​دخل العمال حوالي 7.6 مليون دونج شهريًا في الربع الثالث من عام 2024. وفي المتوسط، يعمل كل عامل من 8 إلى 12 ساعة يوميًا و6 إلى 7 أيام في الأسبوع. كما أن عمال البناء وعمال الصرف الصحي هم أيضًا مجموعات لا تحظى باهتمام كبير في المجتمع.

وبحسب السيدة ترانج، فإن متوسط ​​دخل العمال في شركتي كوتيكونز ويونيكونز يبلغ 12 مليون دونج شهريا على الأقل. انطلاقاً من مبدأ أن "موقع البناء السعيد هو موقع بناء آمن"، أنفقت الشركة العام الماضي أكثر من 26 ألف ساعة في تدريب أكثر من 30 ألف عامل على مهارات السلامة، وبفضل ذلك حققت الشركة أكثر من 41.6 مليون ساعة من البناء الآمن.

المصدر nhandan.vn

المصدر: https://baophutho.vn/chuong-trinh-xay-tet-2025-se-trao-tang-18-500-phan-qua-tet-cho-cong-nhan-224465.htm