وفي حديثه خلال مناقشة جماعية، أوضح وزير الدفاع الوطني فان فان جيانج المخاوف بشأن الاقتراح الخاص برفع سن التقاعد للضباط وفقًا لمشروع القانون.
وقال الوزير فان فان جيانج إن رفع حد سن الخدمة سيسمح للضباط برتبة مقدم أو أقل بالتقاعد مع وجود عدد كافٍ من سنوات المشاركة في التأمين الاجتماعي للحصول على معاش تقاعدي أقصى بنسبة 75٪، وفقًا لقانون التأمين الاجتماعي.
وأضاف الوزير أنه بموجب هذا القانون سيحصل العاملون الذين سددوا التأمينات الاجتماعية لمدة 35 عاماً بالنسبة للرجل و30 عاماً بالنسبة للمرأة على معاش تقاعدي بحد أقصى 75%.
وعن فكرة تقسيم سن التقاعد على المستوى العام للرجال والنساء، قال وزير الدفاع الوطني: "نحن نفكر في السماح للعسكريات بالتقاعد المبكر لأن الأمر صعب للغاية، لكن حتى الآن نادرًا ما يحدث ذلك". "كانت هناك فترة لم يكن فيها سوى ثلاث ضابطات برتبة جنرال... وفي النهاية قررنا عدم فصل سن التقاعد للرجال والنساء".
وفيما يتعلق بالمخاوف بشأن ضرورة إحالة الجنرالات إلى التقاعد في سن الستين، بدلاً من 62 عاماً كما هو الحال في قانون الأمن العام المعدل، قال وزير الدفاع الوطني إن عمل الضباط العسكريين له طبيعة خاصة. من الصعب زيادة العمر.
هناك مقترح لدراسة تعديل سن التقاعد للضابطات برتبة عقيد بما يتوافق مع أحكام قانون العمل وقانون التأمينات الاجتماعية وبما يضمن المساواة بين الجنسين والاستفادة من الموارد البشرية. قوة نسائية ذات مؤهلات وخبرات في الجيش.
اقترحت الحكومة رفع سن التقاعد للضباط العسكريين في معظم الرتب من سنة إلى خمس سنوات. وبحسب المشروع فإن الحد الأقصى لعمر الضباط الذين يخدمون في الجيش حسب الرتبة العسكرية هو: ملازم 50 عاماً، رائد 52 عاماً، مقدم 54 عاماً؛ العقيد 56 والعقيد 58 والجنرال 60.
[إعلان رقم 2]
المصدر: https://vov.vn/chinh-tri/bo-truong-phan-van-giang-ly-giai-quy-dinh-cap-tuong-quan-doi-nghi-huu-o-tuoi-60- المنشور رقم 1131609.vov
تعليق (0)