
كل أسبوع، تستغل السيدة نجوين ثي ديو هاي - مسؤولة التحصيل في شركة سونغ تيان للتأمين المحدودة (تيان فوك) الفرصة للذهاب إلى كل قرية في المساء لنشر سياسات التأمين الاجتماعي الطوعي (SI) والتأمين الصحي (HI) بين الناس. تعتبر بلدية تيان كانه كبيرة جدًا لذا فهي تستخدم أسلوب مؤتمرات المجموعات الصغيرة بشكل مناسب.
حددتُ أنا وزملائي المحليين موعدًا مسبقًا مع النساء، واخترنا منزلًا مناسبًا لتناول الشاي والدردشة. عادةً ما تكون المجموعات الصغيرة أقل من 10 أشخاص، لذا أستطيع شرح أسئلتهن بالتفصيل حول المزايا ومستويات المساهمة، وما إلى ذلك. مع ذلك، ليس من السهل إقناعهن بالمشاركة نظرًا لانخفاض دخل السكان المحليين، لذلك نضطر إلى إقناعهن مرارًا وتكرارًا، كما قالت السيدة هاي.
وفي الوقت نفسه، لإعطاء الناس الفرصة للمشاركة، يتم أيضًا تنفيذ طرق دفع مرنة حسب الشهر والربع. بفضل الدعاية الدؤوبة والأساليب المناسبة، أدركت العديد من العائلات بوضوح فوائد التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي، لذا قاموا بالتسجيل للمشاركة.

وقالت السيدة تران ثي هوا إنها قررت المشاركة في التأمين الاجتماعي الطوعي بعد أن تلقت الدعم من أطفالها وتلقي العديد من الزيارات إلى منزلها من قبل موظفي منظمة خدمة تحصيل التأمين الاجتماعي.
قبل ذلك، لم أكن أعرف ما هو التأمين الاجتماعي الطوعي، وكنت أعتقد أن العاملين المستقلين لا يحصلون على معاش تقاعدي. ولكن عندما علمتُ به، أدركتُ أنه بإمكان أي شخص الحصول على معاش تقاعدي. ثم شجعني ابني على التسجيل ودفع اشتراكات التأمين الاجتماعي، فسعدتُ للغاية. واليوم، بعد استلامي رسميًا لدفتر التأمين الاجتماعي، أصبح لديّ دافع أكبر للادخار والمشاركة بانتظام حتى أستحقّ معاشًا تقاعديًا،" قالت السيدة تران ثي هوا.
[ فيديو ] - جلسة دعائية حول سياسة التأمين الاجتماعي الطوعي لشركة سونغ تيان للتأمين المحدودة:
وفقًا للسيد هوينه نغوك هونغ - نائب مدير التأمين الاجتماعي بين المقاطعات في تين فوك - هيب دوك، بعد إعادة هيكلة الهيكل التنظيمي للصناعة وفقًا لسياسة المستويات المركزية والمستويات العليا، تم إنشاء التأمين الاجتماعي بين المقاطعات في تين فوك - هيب دوك وبدأ تشغيله اعتبارًا من 1 أبريل. بعد أكثر من نصف شهر من التشغيل، تم الانتهاء بشكل استباقي وسريع من القضايا المتعلقة بالمقر الرئيسي وهيكل الموظفين وتعيين المهام وما إلى ذلك.
ومع ذلك، فإن الصعوبة الأكبر التي تواجه هذه الوحدة هي أن الاتصال المروري بين هيب دوك وتيان فوك بعيد جدًا، والطرق صغيرة وضيقة ولا يوجد طريق للحافلات، لذا يواجه الضباط والموظفون في الوحدة صعوبة في السفر. بالإضافة إلى ذلك، فإن العديد من عائلات الكوادر لديها أطفال صغار، لذلك هناك صعوبات في البداية في ترتيب ترتيبات معيشتهم.
وعلى وجه الخصوص، لا تزال إدارة المنطقة وسكان المناطق الوسطى والجبلية محدودة في استخدام الخدمات العامة. لا يزال الكثيرون يستخدمون المستندات الورقية في خدماتهم، لذلك خصصنا موظفين للإقامة في هيب دوك لإرشاد الناس خلال الإجراءات. وفي الوقت نفسه، انتهزنا الفرصة لنقل المستندات الورقية إلى المقر الرئيسي الجديد لخدمة الناس في الوقت المناسب، كما قال السيد هونغ.
فيما يتعلق بتنفيذ أهداف التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي، بناءً على الأهداف التي حددها القطاع الأعلى والتي حددتها الحكومة المحلية، وضعت هيئة التأمين الاجتماعي بين المقاطعات في تيان فوك - هيب دوك خطة محددة لتنظيم المؤتمرات في البلديات والبلدات وكلفت منظمات الخدمة بتطبيق نماذج الدعاية بشكل استباقي مناسبة لخصائص كل منطقة.
بالإضافة إلى تطوير ودعم التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي، نذكّر بعضنا البعض بضرورة التكاتف ودعم بعضنا البعض في كل جانب من جوانب العمل على وضع الأنظمة والسياسات اللازمة للشعب دون انقطاع. وبفضل ذلك، لم نشهد انخفاضًا في عدد المشاركين، مما ساهم في تعزيز شعور الناس بالأمان في ظل سياسات الضمان الاجتماعي للحزب والدولة.
السيد Huynh Ngoc Hung - نائب مدير Tien Phuoc - Hiep Duc للتأمين الاجتماعي بين المناطق
[فيديو] - تحدث السيد هوينه نغوك هونغ - نائب مدير التأمين الاجتماعي بين المقاطعات في تيان فوك - هيب دوك عن الجهود المبذولة في تنفيذ سياسات الضمان الاجتماعي لقطاع التأمين الاجتماعي:
المصدر: https://baoquangnam.vn/bao-hiem-xa-hoi-lien-huyen-tien-phuoc-hiep-duc-bam-sat-co-so-phuc-vu-tot-quyen-loi-an-sinh-xa-hoi-3153018.html
تعليق (0)